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  2. Législation consolidée
  3. Décret n°86-83 du 17 janvier 1986 relatif aux dispositions générales applicables aux agents non titulaires de l'Etat pris pour l'application de l'article 7 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'Etat
  4. Titre Ier bis : Dispositions propres au contrat de projet
  5. Article 2-2

Décret n°86-83 du 17 janvier 1986 relatif aux dispositions générales applicables aux agents non titulaires de l'Etat pris pour l'application de l'article 7 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'Etat - Article 2-2

Mise à jour en retard

En vigueur depuis le
1 février 2025
Fin de vigueur
1 octobre 2025

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Informations de vérification

Version
Mise à jour en retard — 1f7faa61-1ba8-42e1-96b6-b0fcf2da9f6b
Début de validité
1 février 2025
Source
Direction de l’information légale et administrative (DILA), mise à jour du 30 septembre 2025 à 21h49
Import Jurisfac
21 septembre 2026 à 17h21 — c82d2f6e-42af-4d9c-ae4d-8bf6ba926794
Page officielle
https://www.legifrance.gouv.fr/loda/article_lc/LEGIARTI000050595707/2025-09-30
URL permanente
https://droit.jurisfac.org/sources/legi/LEGIARTI000050595707/article-2-2/versions/1f7faa61-1ba8-42e1-96b6-b0fcf2da9f6b/
Sommaire du texte
  1. Titre Ier : Dispositions générales Consulter cette section

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  2. Titre Ier bis : Dispositions propres au contrat de projet Consulter cette section
    1. Article 2-1
    2. Article 2-2
    3. Article 2-3
    4. Article 2-4
    5. Article 2-5
    6. Article 2-6
    7. Article 2-7
    8. Article 2-8
    9. Article 2-9
    10. Article 2-10
    11. Article 2-11
    12. Article 2-12
  3. Titre II : Modalités de recrutement Consulter cette section

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  4. Titre III : Congé annuel, congé pour formation syndicale, pour formation de cadres et d'animateurs pour la jeunesse, congés pour formation professionnelle et congé de représentation Consulter cette section

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  5. Titre IV : Temps partiel pour raison thérapeutique et congés pour raison de santé Consulter cette section

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  6. Titre V : Congés non rémunérés pour raisons familiales ou personnelles Consulter cette section

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  7. Titre VI : Absences résultant d'une obligation légale et des activités dans une réserve Consulter cette section

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  8. Titre VII : Condition d'ouverture des droits soumis à condition d'ancienneté Consulter cette section

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  9. Titre VIII : Condition de réemploi Consulter cette section

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  10. Titre VIII bis : Mobilité Consulter cette section

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  11. Titre IX : Travail à temps partiel Consulter cette section

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  12. Titre X : Suspension et discipline Consulter cette section

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  13. Titre XI : Fin du contrat - Licenciement - Mesures d'accompagnement des agents en contrat à durée indéterminée en cas de restructuration d'un service de l'Etat ou de l'un de ses établissements publics Consulter cette section

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  14. Titre XII : Indemnité de licenciement Consulter cette section

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  15. Titre XIII : Dispositions diverses Consulter cette section

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  1. Texte
  2. Notes
  3. Historique
  4. Provenance
Voir le sommaire complet

Sommaire

  1. Titre Ier : Dispositions générales Consulter cette section

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  2. Titre Ier bis : Dispositions propres au contrat de projet Consulter cette section
    1. Article 2-1
    2. Article 2-2
    3. Article 2-3
    4. Article 2-4
    5. Article 2-5
    6. Article 2-6
    7. Article 2-7
    8. Article 2-8
    9. Article 2-9
    10. Article 2-10
    11. Article 2-11
    12. Article 2-12
  3. Titre II : Modalités de recrutement Consulter cette section

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  4. Titre III : Congé annuel, congé pour formation syndicale, pour formation de cadres et d'animateurs pour la jeunesse, congés pour formation professionnelle et congé de représentation Consulter cette section

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  5. Titre IV : Temps partiel pour raison thérapeutique et congés pour raison de santé Consulter cette section

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  6. Titre V : Congés non rémunérés pour raisons familiales ou personnelles Consulter cette section

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  7. Titre VI : Absences résultant d'une obligation légale et des activités dans une réserve Consulter cette section

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  8. Titre VII : Condition d'ouverture des droits soumis à condition d'ancienneté Consulter cette section

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  9. Titre VIII : Condition de réemploi Consulter cette section

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  10. Titre VIII bis : Mobilité Consulter cette section

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  11. Titre IX : Travail à temps partiel Consulter cette section

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  12. Titre X : Suspension et discipline Consulter cette section

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  13. Titre XI : Fin du contrat - Licenciement - Mesures d'accompagnement des agents en contrat à durée indéterminée en cas de restructuration d'un service de l'Etat ou de l'un de ses établissements publics Consulter cette section

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  14. Titre XII : Indemnité de licenciement Consulter cette section

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  15. Titre XIII : Dispositions diverses Consulter cette section

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  1. Texte
  2. Notes
  3. Historique
  4. Provenance
Voir le sommaire complet

Texte

Le contrat de projet est établi par écrit.

Il mentionne l'article L. 332-24 du code général de la fonction publique.

Il comporte obligatoirement les clauses suivantes :

1° La description du projet ou de l'opération ;

2° La définition des tâches à accomplir pour lesquelles le contrat est conclu ;

3° Une description précise de l'événement ou du résultat objectif déterminant la fin de la relation contractuelle ainsi que les modalités d'évaluation et de contrôle de ce résultat ;

4° L'indication du poste occupé ainsi que de la catégorie hiérarchique, telle que définie à l'article L. 411-2 du code général de la fonction publique, dont l'emploi relève ;

5° L'identité des parties, l'adresse de l'agent et celle de l'employeur ainsi que la date d'effet du contrat ;

6° La durée du contrat correspondant à la durée prévisible du projet ou de l'opération identifié ;

7° Le montant de sa rémunération, en précisant chacun de ses éléments constitutifs, sa périodicité ainsi que ses modalités de versement ;

8° Le cas échéant, la durée de la période d'essai et la possibilité de la renouveler ;

9° Le ou les lieux d'exercice des fonctions ou, à défaut de lieu fixe ou principal, l'indication selon laquelle les fonctions sont exercées sur plusieurs lieux ainsi que, lorsque les fonctions sont exercées à l'étranger, la mention du ou des Etats où elles sont assurées ;

10° Les droits et obligations de l'agent ;

11° Les procédures et garanties s'appliquant en fin de contrat, y compris en matière de licenciement et de rupture anticipée par l'employeur dans les cas prévus à l'article 2-9 ;

12° Le droit au versement d'une indemnité de rupture anticipée du contrat mentionné à l'article 2-10 ;

L'autorité administrative procède à la communication des informations mentionnées à l'article R. 115-2 du code général de la fonction publique dans les conditions prévues aux articles R. 115-3 à R. 115-10 du même code.

Notes

Conformément au premier alinéa de l'article 30 du décret n° 2024-1038 du 6 novembre 2024, ces dispositions entrent en vigueur le premier jour du troisième mois qui suit celui de la publication du décret précité, soit le 1er février 2025.

Historique

Comparer deux versions

Évolution juridique

  1. 29 février 2020 Version 2-2 — MODIFIE
  2. 27 avril 2022 Version 2-2 — MODIFIE Comparer avec la précédente
  3. 1 septembre 2023 Version 2-2 — MODIFIE Comparer avec la précédente
  4. 1 février 2025 Version 2-2 — ABROGE Comparer avec la précédente

Corrections de données

  1. Connue le 17 septembre 2026 à 22h42Correction des données source
  2. Connue le 17 septembre 2026 à 22h42Correction des données source
  3. Connue le 17 septembre 2026 à 22h42Correction des données source
  4. Connue le 21 septembre 2026 à 17h21Correction des données source
  5. Connue le 21 septembre 2026 à 17h21Correction des données source
  6. Connue le 21 septembre 2026 à 17h21Correction des données source
  7. Connue le 21 septembre 2026 à 17h21Correction des données source
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Sources créatrices et modificatrices

Liens sortants

Concordances

  • CONCORDANCE Code général de la fonction publique - art. R115-3 (V)

Modifications et abrogations

  • ABROGE Version publiée au Journal officiel — Ressource indisponible — Cible indisponible
  • MODIFIE Version publiée au Journal officiel — Ressource indisponible — Cible indisponible

Citations

  • CITATION Code général de la fonction publique - art. L332-24 — Cible absente ou non résolue
  • CITATION Code général de la fonction publique - art. L411-2 — Cible absente ou non résolue
  • CITATION Code général de la fonction publique - art. R115-2
  • CITATION Code général de la fonction publique - art. R115-3

Liens entrants

Concordances

  • CONCORDANCE Version publiée au Journal officiel — Article R115-3

Modifications et abrogations

  • ABROGE Version publiée au Journal officiel — Ressource indisponible — Source indisponible
  • MODIFIE Version publiée au Journal officiel — Ressource indisponible — Source indisponible

Citations

  • CITATION Version publiée au Journal officiel — Article L332-24
  • CITATION Version publiée au Journal officiel — Article L411-2
  • CITATION Version publiée au Journal officiel — Article R115-2
  • CITATION Version publiée au Journal officiel — Article R115-3

Consulter la page officielle ↗

Provenance

Données produites par Direction de l’information légale et administrative (DILA).

Source DILA
Direction de l’information légale et administrative (DILA)
Date de la source DILA
30 septembre 2025 à 21h49
Date de l’import Jurisfac
21 septembre 2026 à 17h21
Identifiant de l’import Jurisfac
c82d2f6e-42af-4d9c-ae4d-8bf6ba926794
Archive
LEGI_20250930-214355.tar.gz ↗
Licence
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