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  3. Code général de la fonction publique
  4. PARTIE RÉGLEMENTAIRE
  5. Livre III : RECRUTEMENT
  6. Titre V : EMPLOI DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP
  7. Chapitre Ier : OBLIGATION D'EMPLOI ET FONDS POUR L'INSERTION DES PERSONNES HANDICAPÉES DANS LA FONCTION PUBLIQUE
  8. Section 1 : Mise en œuvre de l'obligation d'emploi
  9. Sous-section 3 : Mise en œuvre de l'obligation d'emploi par le versement d'une contribution au fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique
  10. Paragraphe 2 : Dépenses déductibles
  11. Article R351-11

Code général de la fonction publique - Article R351-11

Mise à jour en retard

En vigueur depuis le
1 octobre 2025

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Informations de vérification

Version
Mise à jour en retard — 0e2f2013-d34d-4102-b8bf-fac786b1887f
Début de validité
1 octobre 2025
Source
Direction de l’information légale et administrative (DILA), mise à jour du 13 mai 2026 à 22h26
Import Jurisfac
12 octobre 2026 à 23h51 — 0d3547ca-873f-4188-b9e7-31e8a1a2f4ed
Page officielle
https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000051962871/2026-10-31
URL permanente
https://droit.jurisfac.org/sources/legi/LEGIARTI000051962871/article-r351-11/versions/0e2f2013-d34d-4102-b8bf-fac786b1887f/
Sommaire du texte
  1. PARTIE LÉGISLATIVE Consulter cette section

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  2. PARTIE RÉGLEMENTAIRE Consulter cette section
    1. Livre Ier : DROITS, OBLIGATIONS ET PROTECTIONS Consulter cette section

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    2. Livre II : EXERCICE DU DROIT SYNDICAL ET DIALOGUE SOCIAL Consulter cette section

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    3. Livre III : RECRUTEMENT Consulter cette section
      1. Titre Ier : CONDITIONS GÉNÉRALES D'ACCÈS AUX EMPLOIS Consulter cette section

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      2. Titre II : RECRUTEMENT DES FONCTIONNAIRES Consulter cette section

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      3. Titre III : RECRUTEMENT PAR CONTRAT Consulter cette section

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      4. Titre IV : EMPLOIS À LA DÉCISION DU GOUVERNEMENT ET EMPLOIS DE DIRECTION Consulter cette section

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      5. Titre V : EMPLOI DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP Consulter cette section
        1. Chapitre Ier : OBLIGATION D'EMPLOI ET FONDS POUR L'INSERTION DES PERSONNES HANDICAPÉES DANS LA FONCTION PUBLIQUE Consulter cette section
          1. Article R351-1
          2. Section 1 : Mise en œuvre de l'obligation d'emploi Consulter cette section
            1. Article D351-2
            2. Sous-section 1 : Modalités de calcul du taux d'emploi Consulter cette section

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            3. Sous-section 2 : Déclaration annuelle Consulter cette section

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            4. Sous-section 3 : Mise en œuvre de l'obligation d'emploi par le versement d'une contribution au fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique Consulter cette section
              1. Paragraphe 1 : Modalités de calcul Consulter cette section

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              2. Paragraphe 2 : Dépenses déductibles Consulter cette section
                1. Article R351-10
                2. Article R351-11
                3. Article R351-12
                4. Article R351-13
                5. Article R351-14
                6. Article R351-15
                7. Article R351-16
            5. Sous-section 4 : Sanction administrative Consulter cette section

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          3. Section 2 : Comité national et comités locaux du fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique Consulter cette section

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          4. Section 3 : Tutelle, direction, gestion du fonds Consulter cette section

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          5. Section 4 : Financement d'actions par le fonds Consulter cette section

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        2. Chapitre II : RECRUTEMENT ET CONDITIONS D'ACCÈS AUX EMPLOIS DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP Consulter cette section

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        3. Chapitre III : DROITS DES ASSOCIATIONS DE DÉFENSE DES INTÉRÊTS DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP Consulter cette section

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      6. Titre VI : EXPERTS TECHNIQUES INTERNATIONAUX Consulter cette section

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      7. Titre VII : DISPOSITIONS PARTICULIÈRES RELATIVES À L'OUTRE-MER Consulter cette section

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    4. Livre IV : PRINCIPES D'ORGANISATION ET DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Consulter cette section

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  1. Texte
  2. Notes
  3. Historique
  4. Provenance
Voir le sommaire complet

Sommaire

  1. PARTIE LÉGISLATIVE Consulter cette section

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  2. PARTIE RÉGLEMENTAIRE Consulter cette section
    1. Livre Ier : DROITS, OBLIGATIONS ET PROTECTIONS Consulter cette section

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    2. Livre II : EXERCICE DU DROIT SYNDICAL ET DIALOGUE SOCIAL Consulter cette section

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    3. Livre III : RECRUTEMENT Consulter cette section
      1. Titre Ier : CONDITIONS GÉNÉRALES D'ACCÈS AUX EMPLOIS Consulter cette section

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      2. Titre II : RECRUTEMENT DES FONCTIONNAIRES Consulter cette section

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      3. Titre III : RECRUTEMENT PAR CONTRAT Consulter cette section

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      4. Titre IV : EMPLOIS À LA DÉCISION DU GOUVERNEMENT ET EMPLOIS DE DIRECTION Consulter cette section

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      5. Titre V : EMPLOI DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP Consulter cette section
        1. Chapitre Ier : OBLIGATION D'EMPLOI ET FONDS POUR L'INSERTION DES PERSONNES HANDICAPÉES DANS LA FONCTION PUBLIQUE Consulter cette section
          1. Article R351-1
          2. Section 1 : Mise en œuvre de l'obligation d'emploi Consulter cette section
            1. Article D351-2
            2. Sous-section 1 : Modalités de calcul du taux d'emploi Consulter cette section

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            3. Sous-section 2 : Déclaration annuelle Consulter cette section

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            4. Sous-section 3 : Mise en œuvre de l'obligation d'emploi par le versement d'une contribution au fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique Consulter cette section
              1. Paragraphe 1 : Modalités de calcul Consulter cette section

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              2. Paragraphe 2 : Dépenses déductibles Consulter cette section
                1. Article R351-10
                2. Article R351-11
                3. Article R351-12
                4. Article R351-13
                5. Article R351-14
                6. Article R351-15
                7. Article R351-16
            5. Sous-section 4 : Sanction administrative Consulter cette section

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          3. Section 2 : Comité national et comités locaux du fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique Consulter cette section

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          4. Section 3 : Tutelle, direction, gestion du fonds Consulter cette section

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          5. Section 4 : Financement d'actions par le fonds Consulter cette section

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        2. Chapitre II : RECRUTEMENT ET CONDITIONS D'ACCÈS AUX EMPLOIS DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP Consulter cette section

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        3. Chapitre III : DROITS DES ASSOCIATIONS DE DÉFENSE DES INTÉRÊTS DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP Consulter cette section

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      6. Titre VI : EXPERTS TECHNIQUES INTERNATIONAUX Consulter cette section

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      7. Titre VII : DISPOSITIONS PARTICULIÈRES RELATIVES À L'OUTRE-MER Consulter cette section

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    4. Livre IV : PRINCIPES D'ORGANISATION ET DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Consulter cette section

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  2. Notes
  3. Historique
  4. Provenance
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Texte


Au plus tard le 31 janvier de l'année suivant celle au titre de laquelle la déclaration mentionnée au premier alinéa de l'article L. 351-15 est effectuée, les entreprises adaptées, les établissements ou services d'accompagnement par le travail et les travailleurs indépendants handicapés reconnus bénéficiaires de l'obligation d'emploi adressent à chaque employeur public client une attestation annuelle, selon un modèle défini par arrêté du ministre chargé de la fonction publique ou, à défaut, par arrêté du ministre chargé du travail.

Notes

Conformément au premier alinéa de l'article 72 du décret n° 2025-695 du 24 juillet 2025, ces dispositions entrent en vigueur le premier jour du troisième mois qui suit celui de la publication dudit décret, soit le 1er octobre 2025.

Historique

Comparer deux versions

Évolution juridique

  1. 1 octobre 2025 Version R351-11 — VIGUEUR

Corrections de données

  1. Connue le 21 septembre 2026 à 07h25Correction des données source
  2. Connue le 21 septembre 2026 à 17h21Correction des données source
  3. Connue le 12 octobre 2026 à 23h51Correction des données source
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Sources créatrices et modificatrices

Liens sortants

Concordances

  • CONCORDANCE Version publiée au Journal officiel — Ressource indisponible — Cible indisponible

Création et codification

  • CODIFICATION Version publiée au Journal officiel — Décret n°2025-695 du 24 juillet 2025 (V)
  • CREE Version publiée au Journal officiel — Décret n°2025-695 du 24 juillet 2025 - art.

Citations

  • CITATION Code général de la fonction publique - art. L351-15 (V) — Cible absente ou non résolue
  • CITATION Code général de la fonction publique - art. R351-12 (VD)

Liens entrants

Concordances

  • CONCORDANCE Ressource indisponible — Source indisponible

Création et codification

  • CODIFICATION Décret n° 2025-695 du 24 juillet 2025 modifiant les livres Ier et II du code général de la fonction publique et relatif aux dispositions réglementaires du livre III du même code
  • CREE Article sans numéro

Citations

  • CITATION Article R351-12
  • CITATION Article L351-15

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Provenance

Données produites par Direction de l’information légale et administrative (DILA).

Source DILA
Direction de l’information légale et administrative (DILA)
Date de la source DILA
13 mai 2026 à 22h26
Date de l’import Jurisfac
12 octobre 2026 à 23h51
Identifiant de l’import Jurisfac
0d3547ca-873f-4188-b9e7-31e8a1a2f4ed
Archive
LEGI_20260513-221833.tar.gz ↗
Licence
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