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  3. Code du travail
  4. Partie réglementaire
  5. Deuxième partie : Les relations collectives de travail
  6. Livre III : Les institutions représentatives du personnel
  7. Titre Ier : Comité social et économique
  8. Chapitre II : Attributions
  9. Section 3 : Attributions du comité social et économique dans les entreprises d'au moins cinquante salariés
  10. Sous-section 2 : Modalités d'exercice des attributions générales
  11. Paragraphe 2 : Base de données économiques, sociales et environnementales
  12. Article R2312-7

Code du travail - Article R2312-7

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17 mai 2023

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Version
Mise à jour en retard — 1b291836-caab-4207-908d-3d58ed277a5b
Début de validité
17 mai 2023
Source
Direction de l’information légale et administrative (DILA), mise à jour du 13 juillet 2025 à 10h14
Import Jurisfac
6 septembre 2026 à 01h14 — e62ef4ce-0d78-45f9-81e1-583a504a3ee6
Page officielle
https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000047548416/2026-10-29
URL permanente
https://droit.jurisfac.org/sources/legi/LEGIARTI000047548416/article-r2312-7/versions/1b291836-caab-4207-908d-3d58ed277a5b/
Sommaire du texte
  1. Partie législative Consulter cette section

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  2. Partie réglementaire Consulter cette section
    1. Première partie : Les relations individuelles de travail Consulter cette section

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    2. Deuxième partie : Les relations collectives de travail Consulter cette section
      1. Livre Ier : Les syndicats professionnels Consulter cette section

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      2. Livre II : La négociation collective - Les conventions et accords collectifs de travail Consulter cette section

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      3. Livre III : Les institutions représentatives du personnel Consulter cette section
        1. Titre Ier : Comité social et économique Consulter cette section
          1. Chapitre Ier : Champ d'application
          2. Chapitre II : Attributions Consulter cette section
            1. Section 1 : Dispositions générales
            2. Section 2 : Attributions du comité social et économique dans les entreprises d'au moins onze salariés et de moins de cinquante salariés Consulter cette section

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            3. Section 3 : Attributions du comité social et économique dans les entreprises d'au moins cinquante salariés Consulter cette section
              1. Sous-section 1 : Attributions générales Consulter cette section

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              2. Sous-section 2 : Modalités d'exercice des attributions générales Consulter cette section
                1. Paragraphe 1 : Délais de consultation Consulter cette section

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                2. Paragraphe 2 : Base de données économiques, sociales et environnementales Consulter cette section
                  1. Article R2312-7
                  2. Sous-Paragraphe 1 : Organisation et contenu supplétifs de la base de données économiques, sociales et environnementales Consulter cette section

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                  3. Sous-Paragraphe 2 : Mise en place et fonctionnement supplétifs de la base de données économiques, sociales et environnementales Consulter cette section

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                  4. Sous-Paragraphe 3 : Base de données économiques, sociales et environnementales au niveau du groupe Consulter cette section

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              3. Sous-section 3 : Consultations et informations récurrentes Consulter cette section

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              4. Sous-section 4 : Consultation et informations ponctuelles Consulter cette section

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              5. Sous-section 5 : Droits d'alerte économique Consulter cette section

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              6. Sous-section 6 : Participation aux conseils d'administration ou de surveillance des sociétés Consulter cette section

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              7. Sous-section 7 : Attributions en matière d'activités sociales et culturelles Consulter cette section

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              8. Sous-section 8 : Compétence en matière de formation professionnelle et d'apprentissage en l'absence de comité social et économique Consulter cette section

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          3. Chapitre III : Mise en place et suppression du comité social et économique Consulter cette section

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          4. Chapitre IV : Composition, élections et mandat Consulter cette section

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          5. Chapitre V : Fonctionnement Consulter cette section

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          6. Chapitre VI : Comité social et économique central et comité social et économique d'établissement Consulter cette section

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        2. Titre II : Conseil d'entreprise Consulter cette section

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        3. Titre III : Comité de groupe Consulter cette section

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        4. Titre IV : Comité d'entreprise européen ou procédure d'information et de consultation dans les entreprises de dimension communautaire Consulter cette section

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        5. Titre V : Implication des salariés dans la société européenne et comité de la société européenne Consulter cette section

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        6. Titre VI : Implication des salariés dans la société coopérative européenne et comité de la société coopérative européenne Consulter cette section

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        7. Titre VII : Participation des salariés dans les sociétés issues d'opérations transfrontalières Consulter cette section

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        8. Titre VIII : Comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail
        9. Titre XI : Commissions paritaires régionales interprofessionnelles pour les salariés et les employeurs des entreprises de moins de onze salariés Consulter cette section

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      4. Livre IV : Les salariés protégés Consulter cette section

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      5. Livre V : Les conflits collectifs Consulter cette section

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      6. Livre VI : Dispositions relatives à l'outre-mer Consulter cette section

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    3. Troisième partie : Durée du travail, salaire, intéressement, participation et épargne salariale Consulter cette section

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    4. Quatrième partie : Santé et sécurité au travail Consulter cette section

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    5. Cinquième partie : L'emploi Consulter cette section

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    6. Sixième partie : La formation professionnelle tout au long de la vie Consulter cette section

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    7. Septième partie : Dispositions particulières à certaines professions et activités Consulter cette section

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    8. Huitième partie : Contrôle de l'application de la législation du travail Consulter cette section

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  3. Partie législative ancienne Consulter cette section

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  4. Partie réglementaire ancienne - Décrets en Conseil d'Etat Consulter cette section

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  5. Partie réglementaire ancienne - Décrets simples Consulter cette section

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  1. Texte
  2. Historique
  3. Provenance
Voir le sommaire complet

Sommaire

  1. Partie législative Consulter cette section

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  2. Partie réglementaire Consulter cette section
    1. Première partie : Les relations individuelles de travail Consulter cette section

      Ouvrez pour charger ce niveau.

    2. Deuxième partie : Les relations collectives de travail Consulter cette section
      1. Livre Ier : Les syndicats professionnels Consulter cette section

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      2. Livre II : La négociation collective - Les conventions et accords collectifs de travail Consulter cette section

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      3. Livre III : Les institutions représentatives du personnel Consulter cette section
        1. Titre Ier : Comité social et économique Consulter cette section
          1. Chapitre Ier : Champ d'application
          2. Chapitre II : Attributions Consulter cette section
            1. Section 1 : Dispositions générales
            2. Section 2 : Attributions du comité social et économique dans les entreprises d'au moins onze salariés et de moins de cinquante salariés Consulter cette section

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            3. Section 3 : Attributions du comité social et économique dans les entreprises d'au moins cinquante salariés Consulter cette section
              1. Sous-section 1 : Attributions générales Consulter cette section

                Ouvrez pour charger ce niveau.

              2. Sous-section 2 : Modalités d'exercice des attributions générales Consulter cette section
                1. Paragraphe 1 : Délais de consultation Consulter cette section

                  Ouvrez pour charger ce niveau.

                2. Paragraphe 2 : Base de données économiques, sociales et environnementales Consulter cette section
                  1. Article R2312-7
                  2. Sous-Paragraphe 1 : Organisation et contenu supplétifs de la base de données économiques, sociales et environnementales Consulter cette section

                    Ouvrez pour charger ce niveau.

                  3. Sous-Paragraphe 2 : Mise en place et fonctionnement supplétifs de la base de données économiques, sociales et environnementales Consulter cette section

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                  4. Sous-Paragraphe 3 : Base de données économiques, sociales et environnementales au niveau du groupe Consulter cette section

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              3. Sous-section 3 : Consultations et informations récurrentes Consulter cette section

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              4. Sous-section 4 : Consultation et informations ponctuelles Consulter cette section

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              5. Sous-section 5 : Droits d'alerte économique Consulter cette section

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              6. Sous-section 6 : Participation aux conseils d'administration ou de surveillance des sociétés Consulter cette section

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              7. Sous-section 7 : Attributions en matière d'activités sociales et culturelles Consulter cette section

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              8. Sous-section 8 : Compétence en matière de formation professionnelle et d'apprentissage en l'absence de comité social et économique Consulter cette section

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          3. Chapitre III : Mise en place et suppression du comité social et économique Consulter cette section

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          4. Chapitre IV : Composition, élections et mandat Consulter cette section

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          5. Chapitre V : Fonctionnement Consulter cette section

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          6. Chapitre VI : Comité social et économique central et comité social et économique d'établissement Consulter cette section

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        2. Titre II : Conseil d'entreprise Consulter cette section

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        3. Titre III : Comité de groupe Consulter cette section

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        4. Titre IV : Comité d'entreprise européen ou procédure d'information et de consultation dans les entreprises de dimension communautaire Consulter cette section

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        5. Titre V : Implication des salariés dans la société européenne et comité de la société européenne Consulter cette section

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        6. Titre VI : Implication des salariés dans la société coopérative européenne et comité de la société coopérative européenne Consulter cette section

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        7. Titre VII : Participation des salariés dans les sociétés issues d'opérations transfrontalières Consulter cette section

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        8. Titre VIII : Comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail
        9. Titre XI : Commissions paritaires régionales interprofessionnelles pour les salariés et les employeurs des entreprises de moins de onze salariés Consulter cette section

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      4. Livre IV : Les salariés protégés Consulter cette section

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      5. Livre V : Les conflits collectifs Consulter cette section

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      6. Livre VI : Dispositions relatives à l'outre-mer Consulter cette section

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    3. Troisième partie : Durée du travail, salaire, intéressement, participation et épargne salariale Consulter cette section

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    4. Quatrième partie : Santé et sécurité au travail Consulter cette section

      Ouvrez pour charger ce niveau.

    5. Cinquième partie : L'emploi Consulter cette section

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    6. Sixième partie : La formation professionnelle tout au long de la vie Consulter cette section

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    7. Septième partie : Dispositions particulières à certaines professions et activités Consulter cette section

      Ouvrez pour charger ce niveau.

    8. Huitième partie : Contrôle de l'application de la législation du travail Consulter cette section

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  3. Partie législative ancienne Consulter cette section

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  4. Partie réglementaire ancienne - Décrets en Conseil d'Etat Consulter cette section

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  5. Partie réglementaire ancienne - Décrets simples Consulter cette section

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  1. Texte
  2. Historique
  3. Provenance
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Texte

La base de données prévue à l'article L. 2312-18 permet la mise à disposition des informations nécessaires aux trois consultations récurrentes prévues à l'article L. 2312-17. L'ensemble des informations de la base de données contribue à donner une vision claire et globale de la formation et de la répartition de la valeur créée par l'activité de l'entreprise.

Elle comporte également les indicateurs relatifs aux écarts de rémunération entre les femmes et les hommes et aux actions mises en œuvre pour les supprimer mentionnés à l'article L. 1142-8 ainsi que, pour les entreprises mentionnées au premier alinéa de l'article L. 1142-11, les écarts de répartition entre les femmes et les hommes parmi les cadres dirigeants définis à l'article L. 3111-2 et les membres des instances dirigeantes définies à l'article L. 23-12-1 du code de commerce.

Historique

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Évolution juridique

  1. 1 janvier 2018 Version R2312-7 — MODIFIE
  2. 1 mai 2019 Version R2312-7 — MODIFIE Comparer avec la précédente
  3. 17 mai 2023 Version R2312-7 — VIGUEUR Comparer avec la précédente

Corrections de données

Aucune correction distincte n’est connue dans cette publication.

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Sous-Paragraphe 1 : Organisation et contenu supplétifs de la base de données économiques, sociales et environnementales →

Sources créatrices et modificatrices

Liens sortants

Modifications et abrogations

  • MODIFIE Version publiée au Journal officiel — Décret n°2023-370 du 15 mai 2023 - art. 2

Citations

  • CITATION Code de commerce - art. L23-12-1
  • CITATION Code du travail - art. L1142-11 — Cible absente ou non résolue
  • CITATION Code du travail - art. L1142-8 — Cible absente ou non résolue
  • CITATION Code du travail - art. L2312-17
  • CITATION Code du travail - art. L2312-18
  • CITATION Code du travail - art. L3111-2

Liens entrants

Modifications et abrogations

  • MODIFIE Article 2

Citations

  • CITATION Article L3111-2
  • CITATION Article L1142-11
  • CITATION Article L1142-11
  • CITATION Article L1142-11
  • CITATION Article L1142-11
  • CITATION Article L2312-17
  • CITATION Article L2312-17
  • CITATION Article L2312-17
  • CITATION Article L2312-17
  • CITATION Article L2312-18
  • CITATION Article L2312-18
  • CITATION Article L2312-18
  • CITATION Article L2312-18
  • CITATION Article L2312-18
  • CITATION Article L1142-8
  • CITATION Article L1142-8
  • CITATION Article L23-12-1

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Provenance

Données produites par Direction de l’information légale et administrative (DILA).

Source DILA
Direction de l’information légale et administrative (DILA)
Date de la source DILA
13 juillet 2025 à 10h14
Date de l’import Jurisfac
6 septembre 2026 à 01h14
Identifiant de l’import Jurisfac
e62ef4ce-0d78-45f9-81e1-583a504a3ee6
Archive
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Licence
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