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  2. Législation consolidée
  3. Décret n°86-83 du 17 janvier 1986 relatif aux dispositions générales applicables aux agents non titulaires de l'Etat pris pour l'application de l'article 7 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'Etat
  4. Titre XI : Fin du contrat - Licenciement - Mesures d'accompagnement des agents en contrat à durée indéterminée en cas de restructuration d'un service de l'Etat ou de l'un de ses établissements publics
  5. Chapitre III : Rupture conventionnelle
  6. Article 49-9

Décret n°86-83 du 17 janvier 1986 relatif aux dispositions générales applicables aux agents non titulaires de l'Etat pris pour l'application de l'article 7 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'Etat - Article 49-9

Mise à jour en retard

En vigueur depuis le
8 août 2026

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Informations de vérification

Version
Mise à jour en retard — e2ffa8f8-95e3-4958-9b83-41f747504af2
Début de validité
8 août 2026
Source
Direction de l’information légale et administrative (DILA), mise à jour du 7 août 2026 à 21h45
Import Jurisfac
27 octobre 2026 à 05h07 — 0e8b4e9c-0b63-48d2-80ca-dc73666d1bc3
Page officielle
https://www.legifrance.gouv.fr/loda/article_lc/LEGIARTI000054637024/2026-11-01
URL permanente
https://droit.jurisfac.org/sources/legi/LEGIARTI000054637024/article-49-9/versions/e2ffa8f8-95e3-4958-9b83-41f747504af2/
Sommaire du texte
  1. Titre Ier : Dispositions générales Consulter cette section

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  2. Titre Ier bis : Dispositions propres au contrat de projet Consulter cette section

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  3. Titre II : Modalités de recrutement Consulter cette section

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  4. Titre III : Congé annuel, congé pour formation syndicale, pour formation de cadres et d'animateurs pour la jeunesse, congés pour formation professionnelle et congé de représentation Consulter cette section

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  5. Titre IV : Temps partiel pour raison thérapeutique et congés pour raison de santé Consulter cette section

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  6. Titre V : Congés non rémunérés pour raisons familiales ou personnelles Consulter cette section

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  7. Titre VI : Absences résultant d'une obligation légale et des activités dans une réserve Consulter cette section

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  8. Titre VII : Condition d'ouverture des droits soumis à condition d'ancienneté Consulter cette section

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  9. Titre VIII : Condition de réemploi Consulter cette section

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  10. Titre VIII bis : Mobilité Consulter cette section

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  11. Titre IX : Travail à temps partiel Consulter cette section

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  12. Titre X : Suspension et discipline Consulter cette section

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  13. Titre XI : Fin du contrat - Licenciement - Mesures d'accompagnement des agents en contrat à durée indéterminée en cas de restructuration d'un service de l'Etat ou de l'un de ses établissements publics Consulter cette section
    1. Article 44-1
    2. Article 44-2
    3. Chapitre Ier : Fin du contrat Consulter cette section

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    4. Chapitre II : Licenciement Consulter cette section

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    5. Chapitre III : Rupture conventionnelle Consulter cette section
      1. Article 49-1
      2. Article 49-2
      3. Article 49-3
      4. Article 49-4
      5. Article 49-5
      6. Article 49-6
      7. Article 49-7
      8. Article 49-8
      9. Article 49-9
    6. Chapitre IV : Mesures d'accompagnement des agents en contrat à durée indéterminée en cas de restructuration d'un service de l'État ou de l'un de ses établissements publics
  14. Titre XII : Indemnité de licenciement Consulter cette section

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  15. Titre XIII : Dispositions diverses Consulter cette section

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  1. Texte
  2. Historique
  3. Provenance
Voir le sommaire complet

Sommaire

  1. Titre Ier : Dispositions générales Consulter cette section

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  2. Titre Ier bis : Dispositions propres au contrat de projet Consulter cette section

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  3. Titre II : Modalités de recrutement Consulter cette section

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  4. Titre III : Congé annuel, congé pour formation syndicale, pour formation de cadres et d'animateurs pour la jeunesse, congés pour formation professionnelle et congé de représentation Consulter cette section

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  5. Titre IV : Temps partiel pour raison thérapeutique et congés pour raison de santé Consulter cette section

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  6. Titre V : Congés non rémunérés pour raisons familiales ou personnelles Consulter cette section

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  7. Titre VI : Absences résultant d'une obligation légale et des activités dans une réserve Consulter cette section

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  8. Titre VII : Condition d'ouverture des droits soumis à condition d'ancienneté Consulter cette section

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  9. Titre VIII : Condition de réemploi Consulter cette section

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  10. Titre VIII bis : Mobilité Consulter cette section

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  11. Titre IX : Travail à temps partiel Consulter cette section

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  12. Titre X : Suspension et discipline Consulter cette section

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  13. Titre XI : Fin du contrat - Licenciement - Mesures d'accompagnement des agents en contrat à durée indéterminée en cas de restructuration d'un service de l'Etat ou de l'un de ses établissements publics Consulter cette section
    1. Article 44-1
    2. Article 44-2
    3. Chapitre Ier : Fin du contrat Consulter cette section

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    4. Chapitre II : Licenciement Consulter cette section

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    5. Chapitre III : Rupture conventionnelle Consulter cette section
      1. Article 49-1
      2. Article 49-2
      3. Article 49-3
      4. Article 49-4
      5. Article 49-5
      6. Article 49-6
      7. Article 49-7
      8. Article 49-8
      9. Article 49-9
    6. Chapitre IV : Mesures d'accompagnement des agents en contrat à durée indéterminée en cas de restructuration d'un service de l'État ou de l'un de ses établissements publics
  14. Titre XII : Indemnité de licenciement Consulter cette section

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  15. Titre XIII : Dispositions diverses Consulter cette section

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  1. Texte
  2. Historique
  3. Provenance
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Texte

Les agents qui, dans les six années suivant la rupture conventionnelle, sont recrutés en tant qu'agent public pour occuper un emploi au sein de la fonction publique de l'Etat, sont tenus de rembourser à l'Etat, au plus tard dans les deux ans qui suivent leur recrutement, les sommes perçues au titre de l'indemnité spécifique de la rupture conventionnelle.

Préalablement à leur recrutement, les candidats retenus pour occuper, un emploi en qualité d'agent public dans la fonction publique de l'Etat adressent à l'autorité de recrutement une attestation sur l'honneur qu'ils n'ont pas bénéficié de la part de l'Etat ou de l'un de ses établissements publics, durant les six années précédant le recrutement, d'une indemnité spécifique de rupture conventionnelle soumise à l'obligation de remboursement prévue à l'alinéa précédent.

Historique

Comparer deux versions

Évolution juridique

  1. 1 janvier 2020 Version 49-9 — MODIFIE
  2. 8 août 2026 Version 49-9 — VIGUEUR Comparer avec la précédente

Corrections de données

Aucune correction distincte n’est connue dans cette publication.

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Sources créatrices et modificatrices

Liens sortants

Modifications et abrogations

  • MODIFIE Version publiée au Journal officiel — Décret n°2026-745 du 6 août 2026 - art. 2

Liens entrants

Modifications et abrogations

  • MODIFIE Version publiée au Journal officiel — Article 2

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Provenance

Données produites par Direction de l’information légale et administrative (DILA).

Source DILA
Direction de l’information légale et administrative (DILA)
Date de la source DILA
7 août 2026 à 21h45
Date de l’import Jurisfac
27 octobre 2026 à 05h07
Identifiant de l’import Jurisfac
0e8b4e9c-0b63-48d2-80ca-dc73666d1bc3
Archive
LEGI_20260807-213914.tar.gz ↗
Licence
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