Code du travail - Article L3142-23
Mise à jour en retard
- En vigueur depuis le
Informations de vérification
- Version
- Mise à jour en retard — 2c8ec7e7-2ffd-49af-b519-846759cc3d24
- Début de validité
- 10 août 2016
- Source
- Direction de l’information légale et administrative (DILA), mise à jour du 15 juillet 2026 à 21h24
- Import Jurisfac
- 18 octobre 2026 à 06h31 — 672b03e8-1b0d-43c2-a0de-0b8cf7135c98
- Page officielle
- https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000033022043/2026-10-29
- URL permanente
- https://droit.jurisfac.org/sources/legi/LEGIARTI000033022043/article-l3142-23/versions/2c8ec7e7-2ffd-49af-b519-846759cc3d24/
Sommaire du texte
Texte
Avant et après son congé, le salarié a droit à l'entretien professionnel mentionné au I de l'article L. 6315-1.
Notes
Historique
Évolution juridique
Corrections de données
Sources créatrices et modificatrices
Liens sortants
Concordances
- CONCORDE Code du travail - art. L225-9 (AbD)
- CONCORDE Code du travail - art. L3142-33 (M)
Modifications et abrogations
- MODIFIE Version publiée au Journal officiel — LOI n°2016-1088 du 8 août 2016 - art. 9
Citations
- CITATION Code du travail - art. L6315-1 (V) — Cible absente ou non résolue
Liens entrants
Concordances
- CONCORDE Article L3142-33
- CONCORDE Article L3142-33
- CONCORDE Article L225-9
- CONCORDE Article L225-9
- CONCORDE Article L3142-33
Transferts
- TRANSFERE Article 3