Code du travail - Article R3124-2
Mise à jour en retard
- En vigueur depuis le
Informations de vérification
- Version
- Mise à jour en retard — f79b7338-28b6-4d05-ac4d-31721eb00b86
- Début de validité
- 1 janvier 2017
- Source
- Direction de l’information légale et administrative (DILA), mise à jour du 13 juillet 2025 à 10h14
- Import Jurisfac
- 6 septembre 2026 à 01h14 — e62ef4ce-0d78-45f9-81e1-583a504a3ee6
- Page officielle
- https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000033471465/2026-10-30
- URL permanente
- https://droit.jurisfac.org/sources/legi/LEGIARTI000033471465/article-r3124-2/versions/f79b7338-28b6-4d05-ac4d-31721eb00b86/
Sommaire du texte
Texte
Le fait d'appliquer les stipulations d'une convention ou d'un accord d'entreprise ou d'établissement ou d'une convention ou d'un accord de branche contraires aux dispositions des articles L. 3121-27 à L. 3121-33, et L. 3121-35 à L. 3121-40, est puni d'une amende prévue pour les contraventions de la quatrième classe.
Les infractions donnent lieu à autant d'amendes qu'il y a de salariés indûment employés.
Historique
Évolution juridique
Corrections de données
Aucune correction distincte n’est connue dans cette publication.
Sources créatrices et modificatrices
Liens sortants
Modifications et abrogations
- MODIFIE Version publiée au Journal officiel — Décret n°2016-1551 du 18 novembre 2016 - art. 6
Citations
- CITATION Code du travail - art. L3121-27
- CITATION Code du travail - art. L3121-33
- CITATION Code du travail - art. L3121-35
- CITATION Code du travail - art. L3121-40
Liens entrants
Modifications et abrogations
- MODIFIE Article 6
Citations
- CITATION Article L3121-27
- CITATION Article L3121-27
- CITATION Article L3121-33
- CITATION Article L3121-33
- CITATION Article L3121-33
- CITATION Article L3121-33
- CITATION Article L3121-40
- CITATION Article L3121-40
- CITATION Article L3121-40
- CITATION Article L3121-40
- CITATION Article L3121-35
- CITATION Article L3121-35